načítání...
nákupní košík
Košík

je prázdný
a
b

Kniha: (S)ladíme s Kašparem, aneb, Jak být (v pohodě) v práci i doma - Jana Benešová

(S)ladíme s Kašparem, aneb, Jak být (v pohodě) v práci i doma
-9%
sleva

Kniha: (S)ladíme s Kašparem, aneb, Jak být (v pohodě) v práci i doma
Autor:

Publikace vám nabídnem konkrétní zdařilé příklady slaďování pracovního a rodinného života lidí zaměstnaných či samostatně výdělečně činných. Jedná se především o ... (celý popis)
Titul je skladem 1ks - odesíláme ihned
Ihned také k odběru: Ostrava
Vaše cena s DPH:  22 Kč 20
+
-
rozbalKdy zboží dostanu
0,7
bo za nákup
rozbalVýhodné poštovné: 69Kč
rozbalOsobní odběr zdarma

hodnoceni - 0%hodnoceni - 0%hodnoceni - 0%hodnoceni - 0%hodnoceni - 0%   celkové hodnocení
0 hodnocení + 0 recenzí

Specifikace
Nakladatelství: » Centrum Kašpar
Médium / forma: Tištěná kniha
Rok vydání: 2013
Počet stran: 32
Rozměr: 215x211
Úprava: ilustrace
Vydání: Vyd. 1.
Jazyk: česky
Téma: work-life balance, harmonizace práce a osobního života, slaďování práce a osobního života
Datum vydání: 23.08.2013
Nakladatelské údaje: V Liberci, Centrum Kašpar, 2013
ISBN: 978-80-9055-521-1
EAN: 9788090555211
Ukázka: » zobrazit ukázku
Popis

Publikace vám nabídnem konkrétní zdařilé příklady slaďování pracovního a rodinného života lidí zaměstnaných či samostatně výdělečně činných. Jedná se především o příklady slaďování péče o dítě s prací. Nicméně slaďovat se dá s mnoha dalšími zájmy – studiem, další prací, koníčkem, životní rolí (například i s prarodičovstvím), se zdravotním omezením apod. Publikací chceme především inspirovat a motivovat další odvážné, kteří a které doposud nemají dostatečný přehled o širokém spektru slaďujících možností a opatření. Jsme si vědomi, že naše potřeby jsou velmi individuální, a proto podporujeme různé úpravy a varianty řešení kloubení práce a rodiny nebo dalších osobních zájmů.

Předmětná hesla
Kniha je zařazena v kategoriích
Jana Benešová - další tituly autora:
Naděje ve tmě - Pokračování knihy Ze života peklo Naděje ve tmě
Bez citu Bez citu
Karty nelžou - Dokončení knihy Ze života peklo Karty nelžou
Metodika externího benchmarkingu genderových vztahů, aneb, Frčíte na genderu? Metodika externího benchmarkingu genderových vztahů, aneb, Frčíte na genderu?
Kameny pod polštářem Kameny pod polštářem
 
Recenze a komentáře k titulu
Zatím žádné recenze.


Ukázka / obsah
Přepis ukázky

4

Obsah

Úvod 7

Slaďování aneb work-life balance 8

Jak slaďuje... 15

Jak si také (o)sladit život? 25

Desatero k (o)sladění života 26

Pracovní sešit 27

Další možné zdroje inspirace 30


5

Máte svou práci rádi a považujete ji za důležitou část seberealizace? Chcete po práci relaxovat a užívat si volný čas podle své představy?

Nechcete na úkor práce šidit

sebe nebo rodinu; případně

naopak?

Rádi byste, aby se tyto dvě

složky života vzájemně

doplňovaly a fungovaly ve

vzájemné rovnováze?

?


6

Centrum Kašpar, o. s. Občanské sdružení Centrum Kašpar vzniklo v roce 2005 na podporu rodin, zejména rodičů malých dětí při návratu na trh práce. Dnes nabízí poradenské služby lidem, kteří zvažují změnu své profese, obtížně získávají zaměstnání nebo potřebují konzultovat sladění práce a rodiny. Druhou oblastí činnosti je vzdělávání – tedy nabídka akreditovaných rekvalifikačních kurzů, Podnikatelské akademie a motivačních JobClubů. Jako doprovodnou službu nabízí Centrum Kašpar všem svým klientům a klientkám hlídání dětí v herně sdružení. Tým odbornic a odborníků pro zaměstnavatele vytipuje a proškolí

kandidát(k)y na obsazovaná pracovní místa. Sdru

žení dále nabízí podporu firem na poli rovných

příležitostí (nejen) žen a mužů a to konkrétně dia

gnostikou firemního klimatu formou genderového

nebo diversity auditu. Centrum Kašpar také pořádá

workshopy pro zaměstnavatele na témata zaměst

nanecké rozmanitosti a vstřícné firemní politiky,

vyhlašuje soutěž Vstřícný zaměstnavatel a testuje

ve firmách benefity hlídání dětí v domácnostech

a respitní péče/asistence pro osoby blízké (nárazová

výpomoc).

(S)ladíme s Kašparem

aneb Jak být (v pohodě)

v práci i doma


7

Úvod Vážené čtenářky, vážení čtenáři, vítáme vás ve světě vstřícném, rozmanitém a slaďujícím. Na následujících stránkách vám nabídneme konkrétní zdařilé příklady slaďování pracovního a rodinného života lidí zaměstnaných či samostatně výdělečně činných. Jedná se především o příklady slaďování péče o dítě s prací. Nicméně slaďovat se dá s mnoha dalšími zájmy – studiem, další prací, koníčkem, životní rolí (například i s prarodičovstvím), se zdravotním omezením apod. Publikací chceme především inspirovat a motivovat další odvážné, kteří a které doposud nemají dostatečný přehled o širokém spektru slaďujících možností a opatření. Jsme si vědomi, že

naše potřeby jsou velmi individuální, a proto pod

porujeme různé úpravy a varianty řešení kloubení

práce a rodiny nebo dalších osobních zájmů.

Publikace vznikla v rámci projektu Most k rovno

váze mezi rodinou a kariérou realizovaném Cen

trem Kašpar, o. s. v Liberci díky podpoře ESF pro

střednictvím OP LZZ. V této brožuře se dozvíte, jak

realizují slaďovací kroky jednotliví/é zaměstnanci

a zaměstnankyně, případně podnikatelé a podnika

telky. Bude-li vás zajímat i náhled ze strany zaměst

navatelů, podívejte se do naší publikace (S)ladíme

s Kašparem aneb Příklady vstřícných firemních

opatření (viz www.centrum-kaspar.cz) Slaďování aneb work-life balance Work life balance Jedná se o možnosti harmonizace práce a rodiny, resp. osobní sféry života. Koncept poprvé zmiňovaný v 70. letech minulého století, který lze charakterizovat jako strategii užívání si optimální kvality života – tedy plnohodnotné prožívání v rámci placené práce i mimo ni. Zaměřuje se především na organizaci práce a její úpravu v souladu s osobními potřebami. Jak již bylo prokázáno, právě úprava pracovního uspořádání pozitivně působí i na výsledky organizace jako celku (myšleno zaměstnavatele). Pro každého může ono slaďování nebo harmonizace práce a rodiny znamenat něco jiného. Podmínky se v čase i prostoru mění a naše potřeby jsou také velmi individuální. Zkuste si tedy v tuto chvíli uvařit čaj nebo kávu a v klidu si promyslete, co pro vás osobně znamená mít tyto dvě neoddělitelné složky v rovnováze.

Máte dost času na rodinu, relaxaci,

odpočinek od práce?

Máte dost prostoru pro realizaci vašich

koníčků?

Vychází vám zaměstnavatel vstříc při

řešení slaďování?

Znáte nějaké benefity nebo způsoby, jak

slaďování podpořit?

Máte ve svém okolí někoho, kdo slaďuje

jinak?

Jaké formy slaďování využívá?

Zkuste si odpovědi stručně napsat a uvědomit si,

jaké jsou podle vás možnosti.



       
Knihkupectví Knihy.ABZ.cz - online prodej | ABZ Knihy, a.s.
ABZ knihy, a.s.
 
 
 

Knihy.ABZ.cz - knihkupectví online -  © 2004-2019 - ABZ ABZ knihy, a.s. TOPlist