načítání...
nákupní košík
Košík

je prázdný
a
b

Kniha: Nová pravidla -- Google Pohled zevnitř - Lazlo Bock

Nová pravidla -- Google Pohled zevnitř
-11%
sleva

Kniha: Nová pravidla -- Google Pohled zevnitř
Autor:

„Prací strávíme v životě nejvíce času. A proto není správné, aby nás práce demotivovala a odlidšťovala,“ říká Laszlo Bock, šéf personalistiky ve firmě, která změnila svět ... (celý popis)
Titul doručujeme za 2 pracovní dny
Vaše cena s DPH:  379 Kč 337
+
-
rozbalKdy zboží dostanu
11,2
bo za nákup
rozbalVýhodné poštovné: 39Kč
rozbalOsobní odběr zdarma

ukázka z knihy ukázka

Titul je dostupný ve formě:
tištěná forma elektronická forma

hodnoceni - 69.2%hodnoceni - 69.2%hodnoceni - 69.2%hodnoceni - 69.2%hodnoceni - 69.2% 80%   celkové hodnocení
2 hodnocení + 0 recenzí

Specifikace
Nakladatelství: PRÁH
Médium / forma: Tištěná kniha
Rok vydání: 201509
Počet stran: 359
Rozměr: 214,0x156,0x36,0 mm
Úprava: tran : ilustrace, faksimile
Vydání: Vydání první
Spolupracovali: překlad Bronislava Bartoňová
Hmotnost: 0,545kg
Jazyk: česky
Vazba: Pevná bez přebalu matná
ISBN: 978-80-7252-582-9
EAN: 9788072525829
Ukázka: » zobrazit ukázku
Popis / resumé

Soubor pravidel od úspěšného personálního šéfa obrovské společnosti Google, která působí v 70 pobočkách po celém světě. Autor se zde zabývá nejen náborem nových zaměstnanců, ale též strategií řízení firmy, způsoby ohodnocení pracovníků, či psychologií přístupu k lidem. V závěru objasňuje zásadní kroky k transformaci pracovního týmu a zmiňuje pravidla práce, která se osvědčila v praxi. V doslovu se čtenář může dozvědět něco více z historie společnosti Googl a o autorově působení v něm. Šéf personálního oddělení společnosti Google předkládá svůj nový pohled na koncepci práce.

Popis nakladatele

„Prací strávíme v životě nejvíce času. A proto není správné, aby nás práce demotivovala a odlidšťovala,“ říká Laszlo Bock, šéf personalistiky ve firmě, která změnila svět informací. Toto je stěžejní myšlenka knihy Nová pravidla: Google – pohled zevnitř – přesvědčivého a překvapivě hravého manifestu, jenž předkládá mj. taková doporučení:

  • odeberte manažerům moc nad zaměstnanci
  • učte se od svých nejlepších zaměstnanců – a také od těch nejhorších
  • zaměstnávejte pouze lidi, kteří jsou lepší než vy – bez ohledu na to, jak dlouho je budete muset hledat
  • nebojte se nerovnosti mezd (je spravedlivější)
  • nevěřte intuici – využívejte k předvídání a utváření své budoucnosti data
  • buďte otevření, transparentní a přijímejte zpětnou vazbu
  • jste-li spokojeni s mírou svobody, kterou jste dali svým zaměstnancům, je to ještě málo

Laszlo Bock řídí personalistiku společnosti Google. Během Bockova působení obdržel Google více než sto různých ocenění pro nejlepšího zaměstnavatele, např. se stal číslem 1 v žebříčku Best Company to Work For ve Spojených státech a v 16 dalších zemích, dostal se na první místo v anketě Top Diversity Employer, byl jmenován nejlepší společností pro ženy v technických oborech a získal nejvyšší ocenění od lidskoprávní organizace Human Rights Campaign.

(Google - pohled zevnitř : změní váš přístup k životu i práci)

Předmětná hesla
Kniha je zařazena v kategoriích
Recenze a komentáře k titulu
Zatím žádné recenze.


Ukázka / obsah


       
Knihkupectví Knihy.ABZ.cz - online prodej | ABZ Knihy, a.s.
ABZ knihy, a.s.
 
 
 

Knihy.ABZ.cz - knihkupectví online -  © 2004-2018 - ABZ ABZ knihy, a.s. TOPlist